Lexnova Webbinarier

Juridiska webbinarier om aktuella ämnen – uppdatera dig online när det passar dig

Här kommer vi att ladda upp eventuella dokument som rör webbinariet.

Namn	Storlek
Semesterlagen1.pdf	700 KB

Arbetsrätt HR
mar 2024

Semesterlagen – vad gäller?

För många arbetstagare är den årliga semestern en efterlängtad period. Om verksamheten inte tillämpar semesterstängning måste arbetstagarnas semesterledighet planeras i relation till verksamhetens behov. Alla kan med andra ord inte få semester samtidigt. Reglerna om semester är dessutom tvingande till arbetstagarens förmån. Det innebär att arbetsgivaren är skyldig att se till att arbetstagare tar ut minst fyra veckor av sin betalda semester varje år.

Georg Frick

Arbetsrättskonsult

Under detta webbinarium ger Georg Frick från Frick HRconsulting vägledning kring hur semesterfrågorna ska hanteras. Reglerna om semester upplevs ofta som krångliga samtidigt som semesterledighet är en viktig fråga för alla arbetstagare. Säkerställ att dessa frågor hanteras korrekt ur såväl ett juridiskt som personalpolitiskt perspektiv.

Ur innehållet:

Semesterår och intjänandeår
Semesterledighet
Betald och obetald semesterledighet
Semesterlön
Semesterlönegrundande frånvaro
Sparad semester
Utbetalning av semesterlön
Semesterersättning
Rättsfall

Målgrupp:

Chefer med personalansvar, HR-chefer, HR-konsulter samt fackligt förtroendevalda.

Vill du få tillgång till detta webbinarium?

När du köper detta webbinarium får du tillgång till det i sex månader och kan se det hur många gånger du vill. Välj ditt betalsätt, kortbetalning eller mot faktura. Vid kortbetalning får du direkt åtkomst till materialet. Vid fakturabetalning får du tillgång till materialet inom en arbetsdag.