Genomförandet av lönetransparensdirektivet
I maj 2023 antog EU det så kallade lönetransparensdirektivet, som syftar till...
Martin Vildhede
Ana Ferreira Rodrigues
Uthyrningslagen – frågetecken och reflektioner
Det har nu gått nästan två år sedan den så kallade 24-månadersregeln infördes...
Bevisfrågor vid anställds egen uppsägning
En uppsägning från arbetstagarens sida är i regel oproblematisk och medför at...
Visselblåsning – koncerner, externa parter och allmänintresse
Den nya visselblåsarlagen har fört med sig många nyheter och förändringar. Sa...
Nya LAS – förslag och konsekvenser
I juni 2021 presenterades ”den största reformen på svensk arbetsmarknad i mod...
Arbetstagarkonsulten – praktiska tips och rättsliga reflektioner
På grund av nedskärningarna under coronapandemin ökar företagens nyttjande av arbetstagarkonsulter. Martin Vildhede beskriver hur vanliga...
Blandade kontrakt med icke upphandlingspliktiga inslag – när måste...
När måste kontraktet delas upp och hur bestäms kontraktets huvudföremål? I j...