Tingsrätten anser inte att Finansinspektionens föreskrifter om anställda vars arbetsuppgifter påverkar bankernas riskprofil är direkt tillämplig på en anställd säljare. Inte heller har den ersättningspolicy som bara tillät rörlig ersättning i undantagsfall blivit en del av anställningsavtalet. Därför har säljaren rätt till ersättning.